
El dia 8 de març se celebra a nivell internacional el Dia de la Dona Treballadora. Aquestes mans fan pinya per recolzar a les dones treballadores. Una història que ve de principis del segle XX. El 8 de març de 1.909 hi va haver una manifestació a New York de dones del sector tèxtil per les condicions de treball tant dures, que va començar amb la vaga de 1.908.
L'agost de 1.911 les treballadores d'una empresa tèxtil es declararen en vaga i són tancades a la fàbrica. Hi ha un incendi i les portes estan tancades : hi moren més d'un centenar de treballadores. Avui les dones continuen patin grans injusticies pel fet de ser dones i, alhora, treballadores. No com el cas tant punyent com l'anterior però si amb molta discriminació i amb sous minsos.
A Catalunya hi ha gairabé mig milió de persones aturades, de les quals unes 100.000 son immigrades. Això provoca que moltes dones hagin de recòrrer a l'economia submergida, al treball a temps parcial o a cuidar ancians i malalts, sense cap mena de seguretat social. En plena crisi, només el 35% dels homes desocupats col.laboren en les tasques de la llar. Això representa per les dones : doble jornada laboral ( la del treball i la pròpia de la casa ).
Ens queda encara molt camí per recòrrer perquè la igualtat d'oportunitats sigui una realitat entre homes i dones. La presència de la dona treballadora en nivells alts de direcció tant de l'empresa pública com de la privada no està pas consolidat
S'ha d'acabar la penalització de la maternitat. No és possible una política de conciliació vida familiar - vida laboral sense un nou model d'organització social, per tant, un canvi en els papers socialment assignats a la dona i a l'home. S'han d'acabar els impediments per el reagrupament familiar de les dones immigrants
En aquesta jornada de lluita cal denunciar i reclamar, un cop més, la fi de la violència masclista en totes les seves formes: denunciar la discriminació laboral per raó de sexe i protegir a les dones embarassades; denunciar que arreu del món els més dèbils i feblets són : les dones i infants; canviar el model laboral que permeti la conciliació familiar, es a dir, que tant el pare com la mare es facin responsables tots dos dels fills i de la llar.
Les dones són en el si de les nostres families el pal de paller i fan malabarismes per arribar a fi de mes. Hem de treballar tots ( homes i dones ) per una societat més justa i solidaria a on l'atur, la marginació, la soledat, els maltractaments no siguin monedes de curs legal.
Tags: Societat